Teamleiter Produktion (m/w/d) Luftfahrt & elektrische Systeme
Your area of responsibility
- Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von bis zu 25 Technikern und Produktionsmitarbeitern
- Koordination der Produktionsaktivitäten im Bereich der elektrischen Leitungs- und Kabelbauminstallation im anspruchsvollen Luftfahrtumfeld
- Steuerung der täglichen Montage- und Produktionsabläufe sowie bedarfsgerechte Aufgabenverteilung innerhalb des Teams
- Sicherstellung einer sicheren, qualitätsgerechten und termingerechten Produktion unter Einhaltung definierter Produktionsziele
- Überwachung des Arbeitsfortschritts, der Produktionsleistung und der vollständigen Dokumentation sowie Rückverfolgbarkeit
- Verantwortung für die Einhaltung von HSE-, 5S-, FOD- und Qualitätsstandards sowie relevanter Arbeitsanweisungen und Prozesse
- Steuerung regelmäßiger Shopfloor- und Performance-Routinen sowie frühzeitige Eskalation technischer und organisatorischer Abweichungen
- Aktive Mitwirkung an Prozessverbesserungen, Lean-Initiativen und der kontinuierlichen Optimierung von Produktionsabläufen
Your profile
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung, Techniker-/Meisterqualifikation oder technisches Studium, idealerweise in den Bereichen Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrt, Fluggerätetechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer industriellen Produktionsumgebung, idealerweise im Luftfahrtumfeld
- Erfahrung in der elektrischen Verkabelung bzw. Kabelbauminstallation, idealerweise in der Luftfahrtproduktion
- Erfahrung in der fachlichen und/ oder disziplinarischen Führung von Teams sowie in der Steuerung von Produktionsabläufen
- Gute Kenntnisse relevanter Produktions-, Qualitäts- und HSE-Prozesse
- Technisches Verständnis für elektrische Systeme sowie unterschiedliche Fachbereiche und Gewerke innerhalb eines Produktionsteams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Durchsetzungsstarke, lösungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten
Deine Benefits
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
We live what we do.
Pragmatic. Mid-sized. Passionate.
We are one of Germany’s few owner-managed companies. We intelligently combine the dynamism, flexibility and pragmatism of a medium-sized company with the complexity of developing premium-class automobiles.
ACONEXT is a community of shared values, characterized by responsibility and trust. Appreciation, openness and an open ear are the basis of our company culture.
