Firmware-/FPGA-Entwickler (m/w/d)

Anschreiben nicht erforderlich
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Berufserfahren

Your area of ​​responsibility

  • Entwicklung und Umsetzung von Firmware-Lösungen für FPGA-basierte Systeme
  • Erstellung von Firmware-Anforderungen sowie Ausarbeitung der Firmware-Architektur
  • Implementierung von FPGA-Funktionen in VHDL nach definierten Entwicklungsstandards
  • Entwicklung von Testbenches sowie Durchführung von Simulationen und Verifikation der Firmware
  • Erstellung und Umsetzung von Testfällen sowie Dokumentation der Testergebnisse
  • Durchführung von Code Reviews und Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit zwischen Anforderungen und Implementierung
  • Unterstützung bei der Integration sowie bei System- und Hardwaretests
  • Verwaltung von Softwareständen mit Git und enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Hardware, Software und Systems Engineering

Your profile

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der FPGA- und Firmwareentwicklung
  • Sehr gute Kenntnisse in VHDL sowie Erfahrung mit FPGA-Entwicklungstools wie Xilinx Vivado, Xilinx ISE oder QuestaSim
  • Erfahrung mit UltraScale+ MPSoC von Vorteil
  • Kenntnisse in DOORS, Enterprise Architect oder vergleichbaren Entwicklungswerkzeugen wünschenswert
  • Erste Erfahrungen mit dem OSVVM-Framework und Python von Vorteil
  • Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kundenorientierung und hohes Engagement
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Benefits

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

We live what we do.

Pragmatic. Mid-sized. Passionate.

We are one of Germany’s few owner-managed companies. We intelligently combine the dynamism, flexibility and pragmatism of a medium-sized company with the complexity of developing premium-class automobiles.
ACONEXT is a community of shared values, characterized by responsibility and trust. Appreciation, openness and an open ear are the basis of our company culture.