Personalmanager (m/w/d)

Fellbach
Vollzeit
Festanstellung
Home-Office / Hybrides Arbeiten
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Berufserfahren

Dein Aufgabengebiet

  • Rekrutierung, Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter in enger Abstimmung mit den Führungskräften der zuständigen Fachbereiche
  • Koordination der individuellen Entgeltfindung und -entwicklung unter Berücksichtigung der Vorgaben und in enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften
  • Steuerung sowie Gewährleistung der Einhaltung personalpolitischer Rahmenbedingungen
  • Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Angelegenheiten
  • Proaktive Beratung der Führungskräfte und strategische Steuerung der Implementierung von Disziplinarmaßnahmen

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften oder eine gleichwertige Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Personalmanagement oder einer vergleichbaren Disziplin
  • Fundierte Praxiserfahrung in der operativen sowie konzeptionellen Personalarbeit
  • Ausgeprägte Fähigkeiten im Kontaktaufbau und in der Kommunikation
  • Hohe Einsatzbereitschaft, intrinsische Motivation, Teamorientierung und Flexibilität
  • Hervorragende Kundenorientierung und serviceorientiertes Denken

Deine Benefits

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

Wer wir sind

Pragmatisch, Mittelstaendisch, Leidenschaftlich

Wir sind eines der wenigen deutschen inhabergeführten Unternehmen, welches in intelligenter Weise die Dynamik, Flexibilität und den Pragmatismus des Mittelstandes mit der Komplexität der Entwicklung von Automobilen der Premiumklasse verbindet.

ACONEXT ist eine Wertegemeinschaft, geprägt von Verantwortung und Vertrauen. Wertschätzung, Offenheit und Hinhören sind die Basis unserer Unternehmenskultur.