Methodenentwicklung / Leitmonteur (m/w/d)

Fellbach

Vollzeit

Festanstellung

Home-Office / Hybrides Arbeiten

Anschreiben nicht erforderlich

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Berufserfahren

Dein Aufgabengebiet

Verantwortung für die Abwicklung von Montageeinsätzen, Funktionstests und Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Energiespeicheranlagen mit diversen Hardwarekomponenten und softwaretechnischen Anpassungen
Tätigkeiten am Firmensitz Großröhrsdorf und an Europaweiten Zuliefer- und Kundenstandorten
- Eigenständige Fehleranalyse und -behebung, Remote wie auch direkt in den Energiespeicheranlagen
- Eigenverantwortliche Koordination und Überwachung der Montage- und Arbeitsabläufe
- Steuerung und Führung des Service- und Montagepersonals sowie enge Abstimmung und Koordination mit den Projektbeteiligten
- Spezifische Anpassung von Arbeits- und Montageplänen nach standortbezogenen Erfordernissen
- Sicherstellung einer korrekten Ablauf- und Terminrealisierung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorschriften und Verordnungen
- Erstellung und Pflege von Service- und Abnahmeprotokollen inkl. erforderlicher Berichterstattung
- Überwachung der Qualität und Umsetzung von Arbeits- und Umweltschutzbestimmungen
- Gelegentliche Unterstützung bei Musteraufbauten und Systemtests
Methodenentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse von Service- und Montageeinsätzen
Tätigkeiten im Nieder- und Hochvoltbereich sowie Steuerungs- und Netzwerktechnik

Dein Profil

eine elektrotechnische Berufsaus- oder Weiterbildung (z.B. Techniker, Meister, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation)
Erfahrung in den Bereichen fachliche Mitarbeiterführung und Baustellenkoordination
ausgeprägtes technisches Verständnis
offenes und freundliches Auftreten sowie serviceorientiertes Handeln
eigenverantwortliche, selbstständige und effiziente Arbeitsweise
die Voraussetzung/Befähigung zum Arbeiten unter Spannung (AuS)
IT-Kenntnisse (MS-Office, Remoteanwendungen)
Programmierkenntnisse (Siemens S7) wünschenswert
Flexibilität und mehrtägige Reisebereitschaft zu verschiedenen Arbeitsorten im In- und Ausland
gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache
Führerschein Klasse B

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Deine Benefits

Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

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Dein Ansprechpartner

Dominik Müller

IT Recruiter

Fellbach

Tel: +49 01520 9097239

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Wer wir sind

Pragmatisch, Mittelstaendisch, Leidenschaftlich

Wir sind eines der wenigen deutschen inhabergeführten Unternehmen, welches in intelligenter Weise die Dynamik, Flexibilität und den Pragmatismus des Mittelstandes mit der Komplexität der Entwicklung von Automobilen der Premiumklasse verbindet.

ACONEXT ist eine Wertegemeinschaft, geprägt von Verantwortung und Vertrauen. Wertschätzung, Offenheit und Hinhören sind die Basis unserer Unternehmenskultur.