Technical Editor – Diagnostics Development Aftersales (m/w/d)

Fellbach
Vollzeit
Festanstellung
Home office / Hybrid working
Anschreiben nicht erfordlerlich
Schnelle Bewerbung
Berufserfahren

Your area of ​​responsibility

  • Entwicklung von Diagnosestrategien und -methoden, mit einem Hauptaugenmerk auf effiziente und präzise Wege zur Identifizierung von Fehlern oder Problemen in einem System oder Anwendungen
  • Festlegung von Standards und Best Practices im Diagnoseprozess
  • Konzeption, Spezifikation, Entwicklung und Erstellung von funktionalen und inhaltlichen Erweiterungen für Werkstatt-Diagnosetester
  • Aufbereitung von CDDs, SMR-Ds und OTX-ODX
  • Erstellung von Basisdiagnosedaten und Prüf- sowie Inbetriebnahmeabläufen
  • Implementierung automatisierter Diagnosefunktionen und Bereitstellung von Second-Level-Support

Your profile

  • Abgeschlossenes Studium in (Technische) Informatik, Softwaretechnik, Kommunikationstechnik oder Fahrzeugtechnik oder Ausbildung in  z.B. Kfz Mechatronik
  • Beherrschung von Tools wie CANdela, GFS, CLS, India, Xentry, Dialog, OTX Studio, ODX Studio, CANoe sowie Fehlersuchstrategien und ähnlichen Werkzeugen
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit im Team und mit Kunden
  • Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz, um komplexe Diagnoseherausforderungen zu bewältigen
  • Selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und unter Druck zu arbeiten
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld

Deine Benefits

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

We live what we do.

Pragmatic. Mid-sized. Passionate.

We are one of Germany’s few owner-managed companies. We intelligently combine the dynamism, flexibility and pragmatism of a medium-sized company with the complexity of developing premium-class automobiles.
ACONEXT is a community of shared values, characterized by responsibility and trust. Appreciation, openness and an open ear are the basis of our company culture.