BTV Konstruktion Thermomanagement Kühlung und Klima (m/w/d)

Fellbach
Vollzeit
Festanstellung
Home office / Hybrid working
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Berufserfahren

Your area of ​​responsibility

  • Koordination für alle konstruktiven Aktivitäten und Umfänge im Rahmen des Modul-/System-/Komponentenentwicklungsprozesses
  • Bauraumuntersuchungen sowie konstruktive Entwicklung von Komponenten unter Berücksichtigung von Gesetzesvorschriften bzw. internen Vorschriften, Funktion, Festigkeit, Crash-Anforderung, Schwingung, Akustik, Kosten und Gewicht sowie Termine und qualitätssichernden Aspekten über den gesamten Modellzyklus, beginnend mit der Konzeptphase bis Modellauslauf über alle Baureihen
  • Sicherstellung der konstruktiven Tauglichkeit/Umsetzbarkeit der zu entwickelnden Module, Systeme und Bauteile unter Berücksichtigung der vorab projektierten Kosten und Termine
  • Lieferantenmanagement bezogen auf den Komponentenentwicklungsprozess unter Einhaltung von Termin- und Kostenzielen
  • Enge, aktiv getriebene Abstimmung mit den angrenzenden Fachabteilungen und Projektleitern
  • Steuerung von externen Entwicklungspartnern
  • Detailkonstruktion Bauteile inkl. Zeichnungserstellung

Your profile

  • Abgeschlossenes Ingenieursstudium oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bauteilkonstruktion bzw. –entwicklung erforderlich
  • Erfahrung im Bereich Thermomanagement (Kühlung/Klimatisierung)
  • Sehr gute SiemensNX und MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse der Tools Smaragd, Engineering Client, NCM, ACM erforderlich
  • Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrung im Umgang mit Lieferanten und Entwicklungspartnern
  • Hohe Team- und Motivationsfähigkeit sowie hohe Belastbarkeit

Deine Benefits

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

We live what we do.

Pragmatic. Mid-sized. Passionate.

We are one of Germany’s few owner-managed companies. We intelligently combine the dynamism, flexibility and pragmatism of a medium-sized company with the complexity of developing premium-class automobiles.
ACONEXT is a community of shared values, characterized by responsibility and trust. Appreciation, openness and an open ear are the basis of our company culture.